勞務(wù)外包和勞務(wù)派遣有什么區(qū)別？

2022-02-21

相信現(xiàn)在很多人都會(huì)有這樣的疑惑，勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包到底有什么區(qū)別?那么今天，我們就從以下幾點(diǎn)來(lái)區(qū)分它們：一、法律適用不同：勞務(wù)外包適用合同法，崇尚當(dāng)事人的意思自治，法無(wú)禁止即自由；勞務(wù)派遣則適用勞動(dòng)合同…

哈爾濱勞務(wù)派遣公司哪家好_全國(guó)勞務(wù)派遣服務(wù)…

2022-05-08

勞務(wù)派遣，是指勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同后，將該勞動(dòng)者派遣到用工單位從事勞動(dòng)的一種特殊的用工形式。在這種特殊用工形式下，勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，但不用工，即不直接管理和指揮…

勞務(wù)外包有什么風(fēng)險(xiǎn)，如何規(guī)避勞務(wù)外包風(fēng)險(xiǎn)

2022-05-04

新勞動(dòng)法出臺(tái)后，限制勞務(wù)派遣工用工量不得超過(guò)10%，還有企業(yè)使用派遣工的崗位限制，而已很多的企業(yè)慢慢將勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)型為勞務(wù)外包。任何用工方式必定少不了存在風(fēng)險(xiǎn)，業(yè)務(wù)外包的風(fēng)險(xiǎn)也一樣會(huì)存在。那么，在合作時(shí)有哪…

上海工享企業(yè)管理人力資源管理顧問(wèn)有限公司…

2022-05-03

1. 依照國(guó)家法律法規(guī)，擬訂勞動(dòng)合同;2. 與被派遣勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同及備案，并辦理其他入職手續(xù)辦理;3. 勞動(dòng)合同的管理和續(xù)簽;4. 協(xié)議約定的被派遣勞動(dòng)者退工處理和離職手續(xù)辦理;5. 以用人單位身份處理被派遣勞動(dòng)者的…

勞務(wù)外包人員有五險(xiǎn)一金嗎

2022-04-16

企業(yè)給員工繳納社保的確是一種法定的義務(wù)，社保是一項(xiàng)利國(guó)利民的事情，社保包括五險(xiǎn)一金(即失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、生育和住房公積金)，繳納五險(xiǎn)一金對(duì)于在職人員來(lái)說(shuō)并不陌生，我們都知道五險(xiǎn)一金是用人單位給予勞…

勞務(wù)派遣的合法形式有哪些？

2022-04-15

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第62條、第67條《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》的相關(guān)規(guī)定，“再派遣”、“內(nèi)部派遣”和非全日制招用為法律所禁止。之所以禁止這三種形式的勞務(wù)派遣，在于它們不利于保護(hù)作為…

什么樣的勞務(wù)派遣公司正規(guī)靠譜？

2022-04-12

相信大多數(shù)勞動(dòng)者在與勞務(wù)派遣公司合作時(shí)都會(huì)對(duì)其實(shí)力和資質(zhì)有自己的考量，那么，什么樣的勞務(wù)派遣公司才是正規(guī)靠譜的呢？需要具備哪些資質(zhì)要求？1、組織形式的要求。派遣單位的組織形式可以有很多，按照《勞動(dòng)法》的…

勞務(wù)派遣工一般多久轉(zhuǎn)正？

2022-04-06

首先我們要知道的是勞務(wù)派遣工也是勞動(dòng)者，并沒(méi)有什么不同，所以，勞務(wù)派遣工的轉(zhuǎn)正年限所涉及的問(wèn)題與普通勞動(dòng)者轉(zhuǎn)正所涉及的問(wèn)題沒(méi)有太大的區(qū)別。企業(yè)使用勞務(wù)派遣的原因有很多，或者是因?yàn)槠髽I(yè)需要大批量招聘使用…

勞務(wù)派遣工試用期多久能轉(zhuǎn)正

2022-03-31

現(xiàn)在不少企業(yè)會(huì)直接找勞務(wù)派遣公司合作，我們也知道勞務(wù)派遣工也是勞動(dòng)者，并沒(méi)有什么不同，很多派遣工在去企業(yè)上班后都是會(huì)有試用期的，后面也會(huì)涉及轉(zhuǎn)正的事項(xiàng)，大家都比較關(guān)心的是多長(zhǎng)時(shí)間，現(xiàn)在就讓上海工享企業(yè)…

被派遣臨時(shí)工要怎么管理

2022-03-31

被派遣勞動(dòng)者的接受單位是實(shí)際用人主體,作為組合勞動(dòng)關(guān)系的有機(jī)組成部分,享有獲得勞動(dòng)給付的權(quán)利，現(xiàn)在不少企業(yè)會(huì)采用臨時(shí)用工的形式，但對(duì)于派遣臨時(shí)工的管理工作就不是很了解，下面就讓上海工享企業(yè)管理來(lái)詳細(xì)的介…

外包臨時(shí)工辭職需要提前說(shuō)嗎

2022-03-28

現(xiàn)在越來(lái)越多的人會(huì)選擇去外包公司上班，這樣可以到不同的企業(yè)去做臨時(shí)工，當(dāng)然在企業(yè)上班的時(shí)候難免會(huì)遇到一些不方便的事，如果這個(gè)時(shí)候外包的臨時(shí)工想辭職，大家不知道要提前幾天說(shuō)，下面就讓上海工享企業(yè)管理人力…

武漢勞務(wù)派遣工超時(shí)加班發(fā)生工傷而引發(fā)的工…

2022-02-26

面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，個(gè)別用人單位為降低用工成本、追求利潤(rùn)最大化，長(zhǎng)期安排勞動(dòng)者超時(shí)加班，對(duì)勞動(dòng)者的身心健康、家庭和睦、參與社會(huì)生活等造成了嚴(yán)重影響，極端情況下會(huì)威脅勞動(dòng)者的生命安全。勞動(dòng)者超時(shí)加班…

勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包，哪個(gè)更好？

2022-02-22

對(duì)于普通員工而言，不論是勞務(wù)派遣還是勞務(wù)外包，都是去充當(dāng)沒(méi)有任何保障的廉價(jià)勞動(dòng)力，但是仍然有很多人無(wú)奈之下只能選擇勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包，這兩個(gè)哪個(gè)都不好。就好比是在夏天的大太陽(yáng)底下，你問(wèn)我40度舒服還是42…