人才派遣與勞務(wù)派遣有什么區(qū)別

2022-05-25

很多人估計(jì)都有這樣的想法：人才派遣和勞務(wù)派遣不都是派遣嗎，兩者差不多吧!其實(shí)這里面的區(qū)別大著呢!上海工享企業(yè)管理人力資源為你精心整理兩者區(qū)別：人才派遣，從字面上看，派遣的是“人才”，所以人才派遣主要針對(duì)…

人事外包適合哪些企業(yè)

2022-05-25

人事外包有什么作用呢？人事外包能夠?yàn)槠髽I(yè)解決人力資源方面的難題，比如說(shuō)招聘、員工檔案、員工管理、員工工資發(fā)放等等問(wèn)題，企業(yè)使用人力資源外包可以幫助企業(yè)減少成本和事務(wù)性工作還能提高效率，但是并不是所有企…

醫(yī)院后勤全部外包效果如何

2022-05-25

醫(yī)院后勤項(xiàng)目全部外包效果如何?我國(guó)很多醫(yī)療機(jī)構(gòu)在后勤社會(huì)化方面進(jìn)行了探索和實(shí)踐，而且模式眾多、差異很大。有的醫(yī)院幾乎將其非核心業(yè)務(wù)的所有項(xiàng)目都外包給了專(zhuān)業(yè)的外包服務(wù)公司，不僅包括洗滌、餐飲等后勤項(xiàng)目，甚…

勞務(wù)派遣工有社保和公積金嗎

2022-05-25

現(xiàn)在很多企業(yè)都會(huì)采用勞務(wù)派遣的用工形式，那么勞務(wù)派遣用工是否有社保和公積金呢？勞務(wù)工是和勞務(wù)公司簽訂合同的，勞務(wù)公司應(yīng)當(dāng)依法給勞動(dòng)者繳納社保和住房公積金，否則勞動(dòng)者可以到用人單位所在地的社保局和住房公…

為什么越來(lái)越多的企業(yè)選擇后勤外包

2022-05-25

一個(gè)企業(yè)通常由許多不同的部門(mén)組成，隨著社會(huì)分工的細(xì)化和企業(yè)經(jīng)營(yíng)壓力的加大，越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)始“減負(fù)”，這不僅表現(xiàn)在大批裁員，而且還將人事、財(cái)務(wù)、行政等后勤事務(wù)外包給專(zhuān)業(yè)的人力資源外包公司，只留下核心部…

北京哪個(gè)代繳社保公司比較可靠

2022-05-25

職工在企業(yè)單位辭職后，又不想自己的個(gè)人社保中斷，所以他們都會(huì)找一家社保代理公司來(lái)過(guò)渡。個(gè)人通過(guò)代繳社保公司幫助個(gè)人代繳社保，等到個(gè)人找到新的工作后再把個(gè)人社保轉(zhuǎn)到新的企業(yè)繳納。隨著近年來(lái)企業(yè)個(gè)人社保代…

社保斷繳一個(gè)月影響大不大?

2022-05-24

如今跳槽、自主創(chuàng)業(yè)等現(xiàn)象屢見(jiàn)不鮮，然而，在工作銜接中有很多人對(duì)社保并不重視，導(dǎo)致社保繳費(fèi)中斷，給自己帶來(lái)一定的影響。那么，很多人就有疑問(wèn)了：社保斷繳一個(gè)月影響大不大?上海工享企業(yè)管理社保代繳公司今天跟大…

企業(yè)怎樣選擇社保代繳公司才靠譜

2022-05-24

現(xiàn)在很多的中小型企業(yè)，為了節(jié)省人員成本，基本不為設(shè)置社保專(zhuān)員一職，但是企業(yè)為員工繳納社保，這時(shí)很多企業(yè)就會(huì)選擇社保代繳公司，委托它們代理企業(yè)員工社保，這樣一來(lái)，企業(yè)不會(huì)專(zhuān)門(mén)請(qǐng)一個(gè)社保專(zhuān)員來(lái)辦理員工的社…

用人單位選擇社保代繳劃算嗎

2022-05-10

社保對(duì)于用人單位來(lái)說(shuō)，是必須要繳納的，是法律強(qiáng)制規(guī)定的，是給予員工的福利。但是對(duì)于社保繳納的事務(wù)性工作還是很麻煩的，那么用人單位選擇社保代繳劃算嗎?用人單位選擇社保代繳劃算嗎?根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定，用人單位…

什么是勞務(wù)派遣_勞務(wù)派遣好處有哪些

2022-05-10

一、什么是“勞務(wù)派遣”“勞務(wù)派遣”的本質(zhì)，是法律上的勞動(dòng)關(guān)系和實(shí)際的用工、管理的分離。如上圖所示，在勞務(wù)派遣這組三方關(guān)系中，派遣公司和員工之間建立名義上的勞動(dòng)關(guān)系、簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者在派遣公司處建立…