現(xiàn)在有很多企業(yè)會采用勞務外包的用工方式，這樣不僅可以有效節(jié)省成本，還能助力企業(yè)有更好發(fā)展，當然前提是需要找到一家靠譜的勞務外包公司，北京地區(qū)這面有很多家，大多數(shù)企業(yè)不知道要怎么選，在這給大家推薦上海工享企業(yè)管理是一家專業(yè)從事勞務派遣、勞務外包、靈活用工、崗位外包等服務的專業(yè)人力資源機構(gòu)。

自從法律對于勞務派遣的限制越來越嚴格之后，企業(yè)紛紛從派遣用工中轉(zhuǎn)向勞務外包方面的發(fā)展，金柚網(wǎng)也根據(jù)企業(yè)客戶的需求，總合自身的發(fā)展，推出勞務外包業(yè)務，幫助企業(yè)解決問題。

當下勞務外包供需的結(jié)構(gòu)性失衡主要表現(xiàn)為：一方面，中低端人才產(chǎn)能過剩，人才同質(zhì)化問題顯現(xiàn)。尤其是在高精尖產(chǎn)業(yè)領域，勞務外包不夠用、不適用問題突出。公司正擁有更靈活、以客戶為中心的組織結(jié)構(gòu)專業(yè)團隊，從傳統(tǒng)的、功能型模式向互聯(lián)化、靈活的團隊方向發(fā)展。

上海工享企業(yè)管理負責托管人員的相關事務，勞務外包并向其提供有關勞動方面的咨詢，幫助維護其合法權(quán)益不受侵害。另一方面，公司為企業(yè)提供相關政策的咨詢并給出合理化建議，可以有效為企業(yè)規(guī)避用工風險。

勞務外包服務的產(chǎn)生與發(fā)展源于巨大的企業(yè)用工需求?？梢詾槠髽I(yè)節(jié)省大量辦公費用，降低企業(yè)軟硬件資源支出，免去企業(yè)管理者相關人事管理流程中大量機械重復性的工作，使管理者能投入到其它能使企業(yè)有效增值的管理活動中。

通過上面給大家介紹的北京專業(yè)勞務外包公司，相信企業(yè)們也都知道要選哪家比較放心了。上海工享企業(yè)管理成立17年，全國直營分公司開設40余家，為客戶提供高效、方便，且專業(yè)的勞務外包服務。